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共找到 374 個課程
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《培訓需求與年度培訓規(guī)劃》
年度培訓目標，編制年度培訓規(guī)劃的成功關(guān)鍵，年度培訓規(guī)劃參考格式，某集團培訓學院年度培訓規(guī)劃，現(xiàn)場教大家做一份做年度培訓規(guī)劃初稿。
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購物中心公共空間的陳列裝飾
單純購物時代的終結(jié)者，尋找商業(yè)地產(chǎn)的優(yōu)勢定位，商業(yè)空間集客的新理念，激起消費者欲望的感性空間。
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《黛色能力——政治能力是黨員骨干的生命力》課程大綱
通過學習，進一步激發(fā)愛國熱情、民族自豪感和工作積極性；積極宣傳所學所知，在工作生活中體現(xiàn)黨員作用。
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《統(tǒng)御之道》大綱
為什么自己的企業(yè)人才流失嚴重，“另立山頭”現(xiàn)象屢次發(fā)生？為什么企業(yè)在強大的過程中問題層出不窮，自己累得心力交瘁。
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《行之有效的課程體系建設(shè)》
學員通過學習，掌握內(nèi)部課程體系搭建的邏輯原理，建立企業(yè)的課程體系框架，運用方法工具建立課程資源，掌握課程設(shè)計開發(fā)工具，設(shè)計內(nèi)部課程。
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贏之道-第四板塊：王道·內(nèi)圣外王之旅（基業(yè)長青課）
贏之道》的特點在于它是真正以人為本，讓學員看到自己在一個的系統(tǒng)中的作用，看到自己的影響力，同時也看到問題與自己的關(guān)聯(lián)。
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中美貿(mào)易戰(zhàn)的理論分析與實戰(zhàn)解讀（金融）
學員可以在知其所以然的基礎(chǔ)上，進而知道未來的必然，與學員的業(yè)務(wù)實踐結(jié)合起來加以分析和運用，更好地助推工作。
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